农发行江苏省连云港分行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握省行“党建领行、业务兴行、管理强行、人才立行、文化塑行”的工作思路，统筹做好各项工作，为推进中国式现代化连云港新实践贡献政策性金融力量。

一是坚持党建统领，在加强党的领导中坚定发展信心。该行持续健全完善贯彻落实党中央重大决策部署落实机制，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用，层层压紧压实全面从严治党责任。严格执行“第一议题”、中心组学习、“三会一课”等制度，创新推行党员领学。加强员工纪律教育，引导员工清白做人、干净做事，党员干部做到严负其责、严管所辖，进一步优化作风、减负增效。二是强化履职担当，在服务“三农”中推进高质量发展。扩大总量优化结构。该行紧紧跟住全省发展第一方阵，力争贷款规模迈上新台阶。聚焦“四大板块”，紧盯关键指标，开创全行齐头并进的高质量发展局面。争创品牌特色。做好“粮”的文章，加大增量储备、加深流量引进，依托沿海区域优势，将信贷资金支持范围向粮食全产业链延伸。做好“地”的文章。大力推广“农地+”模式，全力推进全域土地综合整治项目，一体支持耕地保护、土地综合整治、生态修复。做好“水”的文章。统筹“水环境、水生态、水资源、水安全、水文化”，加大涉水各链条支持力度。做好“海”的文章。打造海洋产业集聚带，支持海陆统筹发展，打造双向开放、海河联运新优势。五是做好“路”的文章。为港口航道升级、码头建设等项目提供资金支持，积极参与“四好农村路”等交通基础设施建设项目。三是强化内部治理，在防范风险中筑牢高质量发展根基。强化全流程管理。该行把好客户项目营销准入关，完善信贷主管存续期考核，调动客户经理主观能动性。强化内部控制。强化反洗钱工作，规范押品管理，加强与监管部门协调配合，优化检查管理，推动检查结果互通共享，促进问题整改到位。全面深化改革。抓好智慧运营建设，建立对综合部主管、柜员的考核机制，提升运营工作质效。提升利率管理水平，促进业财融合，加强安全生产管理。四是强化队伍建设，在人才培育中激发发展动能。该行注重选拔德才兼备、业务能力出众的骨干，开展上下交流，横向轮岗锻炼。组织职工积极参与青年论坛、青年笔会、主题演讲、气排球比赛等各类文体活动，激发职工爱岗敬业热情。五是打造特色文化，在氛围营造中凝聚发展合力。坚持打造农发行连云港市分行特色的本分文化，传承吃苦耐劳的“老黄牛”精神，引导全行员工昂扬向上、奋发有为，勇挑大梁、服务山海，把文化软实力转化为推动高质量发展的硬功夫。

（通讯员：袁堂洁）

【责任编辑：吴浩】