为进一步强化员工合规意识，提升合规操作水平，构建良好合规文化，近期，农发行周口市分行精心组织开展了一场主题为 “强化合规理念，严守风险底线” 的全面深入合规教育培训活动。活动旨在引导全行员工深刻认识合规经营的重要性，将合规要求贯穿业务操作与日常管理全过程。

精心筹备，周密部署

该行党委高度重视此次培训，将其视为提升全行风险管理水平与稳健发展能力的关键举措。行领导指导培训方案制定，确保内容贴合实际工作需求，兼具针对性与实用性。由市分行风险管理部牵头，联合各业务部门组建专业培训团队。团队精心筛选资料、深入研究典型案例，充分做好培训准备。同时，明确培训时间、地点、参与人员及考核方式等细节，保障培训活动有序推进。

丰富内容，贴合实际

培训内容丰富多样且紧密结合工作实际。风险管理部负责人开场便对农发行各项合规政策进行系统全面解读，从国家金融法律法规到行内规章制度，阐述合规管理目标、原则及要求。结合近期监管政策变化，着重讲解员工在业务操作中的合规要点与风险防范措施，让员工对合规政策有清晰深入理解。

各业务部门骨干分别针对信贷业务、会计结算、资金运营等核心业务流程合规要点展开剖析。以实际案例为依托，详细讲解贷款调查、审查审批、合同签订、资金支付、贷后管理等环节的合规风险点与正确操作方法。会计结算方面，梳理账户管理、支付结算、现金管理等业务合规操作流程，强调遵守会计法规与操作规范的重要性。资金运营部门分享在合规前提下实现资金安全高效运作的经验。

为增强警示效果，培训团队收集整理金融行业及农发行系统内多起典型合规风险案例，涵盖信贷违规、财务管理混乱、操作失误等方面。通过对案例背景、违规事实、损失及后果的详细介绍与深入分析，让员工深刻认识到违规行为对个人及银行造成的严重危害，敲响合规警钟，强化员工合规与风险防范意识。

创新形式，增强互动

培训创新采用线上线下相结合的方式，满足不同岗位员工学习需求，扩大培训覆盖面与参与度。无法参加现场培训的员工可通过线上直播平台同步学习，且平台提供课程回放功能方便员工复习。

培训过程中注重互动式教学，设置小组讨论、案例分析汇报、问题答疑等互动环节。员工结合工作实际，就合规管理问题展开热烈讨论，分享见解与经验。培训讲师现场解答员工疑问，引导深入思考，加深对合规知识的理解与掌握，活跃课堂气氛，提升员工学习积极性与主动性。

严格考核，确保效果

为确保培训实效，农发行周口市分行对此次合规教育培训严格考核。培训结束后，组织全体参训员工进行合规知识闭卷考试，全面检验知识掌握程度。对考试不合格员工安排补考，要求加强学习直至熟练掌握。同时，将员工培训考核成绩纳入个人绩效考核体系，与绩效奖金、职业晋升挂钩，充分调动员工学习合规知识的积极性与主动性。

通过此次合规教育培训活动，农发行周口市分行员工合规意识显著增强，对合规操作重要性认识更加深刻。未来，该行将持续加强合规文化建设，定期开展合规培训与教育活动，不断提升员工合规素养与业务能力，为全行稳健发展提供坚实保障。

（通讯员：闫昱岩）

【责任编辑：吴浩】